第3回『国際女性デー｜HAPPY WOMAN AWARD 2021 for SDGs』3月8日に開催決定！

　HAPPY WOMAN実行委員会は、持続可能な社会づくりに貢献すると共に、自身もいきいきと輝き、さらなる活躍が期待できる女性を表彰する『国際女性デー｜HAPPY WOMAN AWARD for SDGs』を2019年に初開催。2020年には、女性を応援する商品やサービスなどを展開し、女性の活躍推進に寄与した企業を表彰する部門も新設しました。 3年目となる2021年は、3月1日にウエスティンホテル東京にて表彰式の開催を決定。「個人部門」「企業部門」表彰の推薦（自薦・他薦問わず）エントリーを2020年10月5日〜11月20日まで募集します。

　「女性のエンパワーメント推進と社会活性化」「SDGs（持続可能な開発目標）推進」を目的としているHAPPY WOMAN実行委員会（事務局：一般社団法人ウーマンイノベーション）は、ジェンダー平等の社会実現に向けて、国連が制定している3月8日の「国際女性デー」を日本の新たな文化として定着させるべく、2017年より『国際女性デー｜HAPPY WOMAN FESTA』を開催。2018年より全国展開をスタートし、2021年で5周年を迎えます。

　この中で、2019年にスタートした『国際女性デー｜HAPPY WOMAN AWARD for SDGs』では、持続可能な社会づくりに貢献すると共に、自身もいきいきと輝き、さらなる活躍が期待できる女性として、滝川クリステル氏、知花くらら氏他、５名を表彰させていただきました。2020年には、女性を応援する商品やサービスなどを展開し、女性の活躍推進に寄与した企業を表彰する「企業部門」も新設し、エーザイチョコラBB、Panasonic Beauty、味の素冷凍食品の３ブランドを表彰させていただいております。（2020年の個人部門表彰は、新型コロナウイルスの影響で中止）

　2021年は、3月8日にウエスティンホテル東京にて表彰式の開催を決定。表彰者選定にあたり、「個人部門」「企業部門」表彰の推薦のエントリーを2020年10月5日（月）〜11月20日（金）まで以下の要領にて募集します。自薦・他薦いずれの応募も歓迎です。皆様からのエントリーをお待ちしております。

目的

　環境変化が激しい現代において、持続可能な社会づくりが求められています。国連が2015年に採択した「2030年に向けた持続可能な開発目標（SDGs： Sustainable Development Goals ）」では、女性のエンパワーメントなど17の項目が掲げられており、ジェンダー平等は持続可能な社会とすべての人々の幸福に不可欠な要素といえます。

　日本でも2016年より女性活躍を実現するための施作が行われていますが、 2019年に発表された男女格差の度合いを示す「グローバル・ジェンダー・ギャップ報告書」（世界経済フォーラム）では、過去最低の121位でG7で最下位（153カ国中）。また、SDGs達成度ランキング（国連持続可能な開発ソリューション・ネットワーク）では2020年、15位から17位（166カ国中）に順位を落としました。その要因としてもジェンダー平等に関する得点が低いなど、日本は依然として男女平等が進んでいないと厳しく指摘されている状況であるといえます。

本アワードは女性のエンパワーメントおよびSDGs推進に貢献し、持続可能な社会づくりに向けた挑戦や活動を行い、今後も期待できる個人や企業を表彰するものです。この受賞と取り組みを広く社会に知らしめることで、国際女性デーおよびSDGsの認知拡大と同時に、女性のエンパワーメント推進と社会活性化に寄与することを目的とします。

選定方法

● 「個人部門」「企業部門」とも、候補者を一般やHAPPY WOMAN会員からオンラインにて公募（自薦・他薦問わず）
●応募の集計結果および、実行委員会による推薦者の中から、最終候補者を絞り込み、実行委員会および評議員で最終選定。
● 「社会へのインパクト」「取り組みの共感性」「活動意欲・継続性」に照らして評価し、各部門の受賞者を決定します。

募集要項

●受付期間：2020年10月5日（月）〜11月20日（金）24:00
●エントリー受付（下記のエントリーフォームに入力の上、ご応募ください）

受付は終了しました。たくさんのエントリーありがとうございました。

※審査内容、審査結果等についてのお問い合わせは受け付けません。
※応募いただいた情報は、本アワードの審査および広報の目的以外には使用いたしません。
※エントリー内容に不備がある場合、審査対象から除外する場合があります。
※記載内容に虚偽がある場合、重大な法令違反や行政処分などが発覚した場合には、エントリーの受理や受賞を取消す場合があります。