女性の活躍・ダイバーシティ推進研修

HAPPY WOMAN

男女ともに活躍するダイバーシティ化した組織へ

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“働き方改革”において、「女性の活躍推進・ダイバーシティ(多様性)」は大変重要な要素です。男女の思考や感性・価値観の違いの理解、会社組織の風土改革、女性管理職候補の育成、管理職のダイバーシティ・マネジメント力向上など、「心・技・体・場」をテーマに男女ともに活躍するダイバーシティ化した組織へ変えるためのサポートを行います。まずは下記の資料請求フォームにてお問い合わせください。